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Représentation de la formation : 2.8. Prévenir le harcèlement moral via une démarche d'enquête

2.8. Prévenir le harcèlement moral via une démarche d'enquête

Utiliser l'enquête du CSE pour prévenir le harcèlement moral, éviter les écueils...

Formation présentielle
Durée : 7 heures (1 jour)
Prochaine date : le 19/02/2025
Durée :7 heures (1 jour)
Cette formation est gratuite.
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Formation créée le 14/06/2024. Dernière mise à jour le 18/06/2024.

Version du programme : 1

Programme de la formation

Objectifs de la formation

  • Comprendre la notion de harcèlement moral et à quels agissements elle peut se référer
  • Appréhender les obligations de l'employeur en cas de signalement
  • Savoir utiliser les prérogatives d'enquête du CSE et éviter les écueils

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Représentants du personnel au CSE
Prérequis
  • Aucun

Contenu de la formation

  • Appréhender la notion de harcèlement moral
    • Connaître l'historique de la notion
    • Décrypter la définition du code du travail
  • Identifier les agissements pouvant être constitutif de harcèlement moral
    • Appréhender la notion d'abus de pouvoir
    • Aborder la harcèlement moral en référence aux "comportements hostiles"
    • Appréhender les notions de harcèlement individuel, institutionnel, horizontal
  • Connaître le cadre légal associé au harcèlement moral
    • Appréhender la charge de la preuve
    • Connaître les obligations de l'employeur face au harcèlement
    • Appréhender quelques points de vigilance
  • Appréhender les différentes manières de traiter les signalements
    • Prendre du recul sur les procédures internes de traitement
    • Connaître les prérogatives d'alerte du CSE
  • Appréhender la démarche d'enquête conjointe
    • Connaître les étapes et le déroulement d'une enquête conjointe
    • Exercice : analyse critique d'un compte rendu d'enquête
    • Exercice : exploiter un entretien avec une victime
  • Réfléchir à des pistes d'actions
    • Exercice : recherche de pistes d'actions
    • Appréhender l'importance du dispositif d'alerte
    • Appréhender l'utilité d'une médiation
Équipe pédagogique

Des formations dispensées par des spécialistes du domaine et par notre équipe formation

Capacité d'accueil

Entre 4 et 15 apprenants

Prochaines dates

  1. Pénélope - Harcèlement moral et sexuel - Pratique de l'en... - 19/02/2025 au 20/02/2025 - SEXTANT EXPERTISE - (13 places restantes)